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¿Cuándo tienes derecho, como trabajadora o trabajador, a horas o días libres pagados en el trabajo?

Wann hat man als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer Anrecht auf bezahlte freie Stunden oder Tage am Arbeitsplatz?

Respuesta correcta: B

  1. A en caso de corte de luzbei Stromausfall
  2. B para ejercer un cargo públicofür die Ausübung eines öffentlichen Amtes
  3. C para hacer trámites en el banco o en la oficina de correosfür die Erledigung von Administration auf der Bank oder Post
  4. D cuando tus hijos empiezan la escuelabei der Einschulung der eigenen Kinder

Por qué

La ley protege a las personas que ejercen un cargo público. El empleador debe darles tiempo libre y seguir pagándoles el salario durante cierto tiempo.

Errores frecuentes

C: para hacer trámites en el banco o en la oficina de correos
Las gestiones en el banco o en la oficina de correos se hacen en el tiempo libre. Para eso no hay derecho a tiempo pagado.
D: cuando tus hijos empiezan la escuela
Cuando los hijos empiezan la escuela, la ley no da derecho a tiempo libre pagado. Puedes tomar vacaciones o preguntar a tu empleador.

Tema

Contrato de trabajo, rescisión, maternidad

Quien empieza un nuevo empleo firma un contrato de trabajo con el empleador. En él figuran, por ejemplo, el salario, el horario de trabajo, las vacaciones y el plazo de preaviso. Quien quiere terminar una relación laboral debe rescindir el contrato y respetar el plazo. Lo mejor es rescindirlo por escrito, con carta certificada, o pedir una confirmación de recepción. Así se puede demostrar la rescisión.

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Trabajo

Fuentes

Última revisión: septiembre de 2026

Pregunta 179 de la lista oficial de preguntas del cantón de Zúrich (Gemeindeamt, mayo de 2025). Traducción y explicación: Swiss Passport.

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